La presidenta de FEPEVAL, Patricia Muñoz Hernández, participó como ponente en la segunda jornada del ciclo “Empleo a Medida”, una iniciativa del Pacto Territorial de Empleo de l’Horta Sud y la Mancomunitat Intermunicipal destinada a analizar el papel de las empresas en la Formación Profesional y en la acogida de alumnado en prácticas. El encuentro tuvo lugar en Torrent y reunió a representantes empresariales, personal técnico vinculado a la FP y responsables de centros educativos.
Durante su intervención, Patricia Muñoz trasladó la visión empresarial de FEPEVAL y expuso los principales obstáculos que encuentran las empresas a la hora de incorporar alumnado en prácticas. Entre ellos, destacó la elevada carga administrativa, la complejidad de los trámites y la necesidad de contar con determinadas acreditaciones en Prevención de Riesgos Laborales, especialmente en sectores como la construcción y el metal, requisitos que en ocasiones dificultan esta incorporación.
La presidenta de FEPEVAL planteó diversas propuestas para mejorar la operatividad del sistema de prácticas, como la implantación de incentivos para las empresas que colaboran en la formación práctica y la creación de un portal único donde centralizar la información sobre el alumnado disponible: especialidades, centros educativos y periodos de prácticas. Esta herramienta permitiría simplificar procesos y mejorar la coordinación entre empresa y centro formativo.
A pesar de estas dificultades, Muñoz subrayó los beneficios que la FP aporta al tejido empresarial, como la detección temprana de talento, el relevo generacional en perfiles técnicos y la transferencia de conocimiento entre profesionales sénior y jóvenes en formación, aspectos fundamentales para la competitividad de las áreas empresariales de la Comunitat Valenciana.
Desde FEPEVAL se reafirma el compromiso con la mejora continua de la Formación Profesional, la coordinación entre empresas y centros educativos y la adecuación de los perfiles profesionales a las necesidades reales del mercado laboral. La entidad seguirá colaborando con la administración y los agentes sociales para avanzar hacia un modelo de prácticas más accesible, eficaz y beneficioso tanto para las empresas como para el estudiantado.